【课程简介】
培训时间 | 6小时 |
课程特色 | 讲师在授课中,理论讲解+丰富案例,设计案例讨论,学员、讲师间进行深入互动,对学员应用的关键点进行侧重阐述,针对多个要点设计相应的学员练习。 |
课程收益 | 了解执行力的定义,运用它的核心要素,从心理上、方法上、角色上和流程上,增强整个团队的执行力,清晰认识卓越的执行力,有效拓展学员的执行力思想,帮助学员提升自己的领导水平以及如何提高企业整体的执行力,分享国际、国内著名实践专家的成功经验。 |
时 间 | 内 容 大 纲 |
9:00-12:00 | 讲 什么是执行?什么是本土化执行? 第二讲 执行力的核心要素之一--心态要素。 第三讲 执行力核心要素之二--工具 1、行为的引导工具 2、过程的控制工具 3、执行的策略工具 |
12:00-14:00 | 中 餐 午 休 |
14:00-16:30 | 第四讲 执行力的核心要素之三--角色 1、管理者执行力 2、中层管理者执行力 3、基层的管理者执行力 第五讲 执行力的核心要素之四--执行的行政流程主要包括: 1、人力资源的流程: 2、执行的信息流程 3、督导流程 第六讲 如何构建强大的执行力团队? |
16:30-17:00 | 提问答疑 课堂知识回顾 填写课堂建议表 |
注意事项:1、课前请每位学员把随身携带的响闹装置(如手机等)调到振动或关闭状态;
2、带上笔记本和笔,做好简单的笔记;
3、尊敬老师,接受老师的教导,随着老师讲课的思路,认真听课;
4、讲课过程中,不要随意走动,不能大声喧哗,有问题时举手提问;
5、大家营造良好的学习探讨气氛。