课程详情

【课程详情】

成都宏智管理公司，4川的培训机构。

课程目标：

日新月异的科技进步和残酷激烈的市场竞争，使得现代企业越来越依赖人力资源的积淀、开发和增值，而支持企业发展壮大并永续经营的重要手段之1，就是行之有效的员工培训。然而由于专业培训的滞后,造成培训讲师的专业人才奇缺，当前的从业人员也多属半路出家，常常为缺乏专业高效的培训技能所困扰。

课程纲要：

■角色认知——培训师自我定位

※什么是培训？什么是培训师?

※企业期待的培训师角色功能

※培训师扮演的角色

※培训师应具备的条件

※培训中培训师的角色

※培训师的生涯管理

■磨刀不误砍柴工——了解培训基本原理

※成人教育VS学历教育

※成人教学的原则

※提升成人学习效果的方法

※不同学习方式及效果对比

※学习过程中各种感官的效果

■长袖善舞——演讲之专业风范

※培训者常见问题分析

※常用培训方法

※讲授法、讨论法、角色扮演法、案例分析法等培训方法的运用

※提问技巧与回答问题的技巧

※培训师演讲与口才技巧

※培训师呼吸与发声训练

■防范未然——培过程训疑难与要点

※如何调动学员参与如何战胜怯场应变

※掌控时间的技巧

※如何辨认抓住培训场上的关键学员

※如何回答不知道的问题

※处理意外的原则

※课堂异常情况处理→案例与演练

■运筹帷幄——编之课程设计

※培训中编、导、演3者的关系

※课程设计原则

※课程大纲设计

※课程内容设计

※课程结构设计

※制作讲义与教材

※培训方法及教具的选用

※投影片的制作技巧

■纵横捭阖——导之课程组织

※设计开尝结语与导入

※为内容设计培训风格

※组织培训资源

※组织学员

※组织实施培训

※学员意见反馈

※培训效果评估

■工欲善其事必先利其器

※PPT的制作

※让PPT辅助自己的培训

※让PPT动起来

培训讲师：王老师

成都宏智管理公司，4川的培训机构。

成都宏智管理培训公司是中国西部、企业培训教育服务机构。我们致力于为中国西部企业实现可持续发展，实现提升企业经营业绩为己任。公司秉承宏健厚德，智强管理的企业文化，依托西南地区各大高校知名专家教授和海内外著名学者与政界、企业界等精英的支持，恪守“专注、专业、专1”的职业规范，遵循“诚信、务实、创新”的工作原则，运用先进和前沿的管理理论、专业化、科学化的分析方法、系统完备的信息数据资源，为客户定制完善的管理提升方案和富有实效的培训项目。

师资团队

经过多年努力，公司拥有由国内著名高校管理学教授和企业界实战型咨询培训专家组成的实力强大的师资团队。

服务理念

为您创新团队管理思维—激活员工潜能！

为您突破人力资源管理瓶颈—开拓管理新视野！

为您拓展企业经营管理发展空间—塑造企业品牌形象！

助力企业腾飞，让我们专业化的团队用心服务客户，让我们的客户成为卓越的企业！

课程模块

1、战略与领导力培训

2、国学文化管理培训

3、企业管理技能培训

4、人力资源管理培训

5、企业财税管理培训

6、市场营销管理培训

7、销售技能管理培训

8、职业素养提升培训

9、客户服务管理培训

十、卓越团队管理培训

十1、生产运作管理培训

十2、其他综合管理培训

服务客户

为百余家企业和机构提供过专业的管理培训服务，例如：中石油、中国移动、中国电信、建设银行、隆福食品、百丽集团、远大集团、新希望集团、新阳房产、成都爱国工业有限公司、成都仁和集团、立福公司、加德士石油公司、成都鑫缘经贸、大田集团、真维斯服饰、英格索兰、成都俊马密封、银都国际机构、劲浪体育、4川民众日化、维纳税务师事务所、嘉曼实业、东方日立、大兴达商贸、蓝光集团、南玻集团、赤天化、2滩水电集团、高新孵化园、思远教育等企业等。