泸州人力资源师考试科目分为理论和实操技能，考试内容主要是围绕着人力资源六大模块。人力资源考试报名在四川世纪精英培训学校，学校将给学员提供考试报名、考试培训一条龙服务。
人力资源管理师考试分为四个级别，人力资源管理师一级是最高级别，考三科，分别是理论、实操技能、综合评审外加2000字的能力自述。人力资源管理师二级考两科，分别是理论和实操技能，外加论文和论文答辩。人力资源管理师三级和四级考两科，分别是理论和实操技能。
泸州人力资源管理师培训方式分为远程培训和面授培训，远程是不限制时间和地点的，随时随地都可以学习的，而且培训内容和面授内容是一样，和面授课程是同步的。远程课程一般适合周末没有时间，或者时间不定的朋友学习。面授课程是周末培训，与授课老师面对面的沟通，一般是周天培训，培训一天。
泸州人力资源管理师考试培训课程可以免费试听，需要免费试听的都可以拨到免费试听电话：400-6188-774。
人力资源管理师培训特色：
1、专业的师资力量：世纪精英人力资源管理师授课老师都是来自四川知名高校的人力资源管理专业的教授和来自四川知名企业的具有丰富工作经验的高层管理者，还有部分授课老师还是两年真题命题组的老师。世纪精英的授课老师他们具有丰富的工作经验和教学经验，会让您们学有所成。
2、高效的教学模式：传统的学习方式与互动式教学相结合，理论基础教学+实战案例研讨+角色模拟+互动游戏等。充分调动学员的学习积极性，最大限度提升培训的质量和效果。
3、系统的教材资料：国家指定教材最新版人力资源管理师教材《基础知识》、《企业人力资源管理师（一、二、三、四级）》+更多独家内部资料。
4、难点重点的突破：由于人力资源考试难度不断加大，其中加大难度主要集中在知识点松散，考试知识点高达3000多处，如果学员没有系统的解析教材与各个模块的试题，很难通过考试,世纪精英针对每一个章节的知识点提供的专项高仿真题库，全面涵盖考试要点。通过考试？完全没有问题!
