一、制订审核计划
二、建立内审员审核小组,任命组长
三、召集召开首次会议(介绍审核的目的、范围、依据、方式、组员和日程安排及其它有关事项)
四、现场审核
五、审核结束后审核组召开审核组内部会议,审核组长对审核结果进行汇总分析,对管理体系运行状况进行评价,编制,确定审核结论。
六、末次会议(宣读不符合项报告并下发给责任部门,阐述对管理体系的评价及审核结论,提出完成纠正措施的要求及日期。)
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一、制订审核计划
二、建立内审员审核小组,任命组长
三、召集召开首次会议(介绍审核的目的、范围、依据、方式、组员和日程安排及其它有关事项)
四、现场审核
五、审核结束后审核组召开审核组内部会议,审核组长对审核结果进行汇总分析,对管理体系运行状况进行评价,编制,确定审核结论。
六、末次会议(宣读不符合项报告并下发给责任部门,阐述对管理体系的评价及审核结论,提出完成纠正措施的要求及日期。)
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