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女性总裁领导力再造高级研修班

2017-05-23 阅读:116 来源:在职研修班
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【课程特色】

●课程设置“非常6+1”,打造女性商业精英;

女性培训班课程设置采取非常“6+1”的方式,即参与总裁领导力高级研修班六次“精品EMBA”课程,外加一次为女性管理者量身定做的女性专题课程。五天的女性专题课程从女性的视角出发,使女性管理者通过个人修养和商业礼仪的学习,提升人文素质与个人魅力,真正做到平衡有术。

●理论实际,避免纸上谈兵;

理论讲授与案例分析相结合,既有专家教授,又有企业界人士,避免坐而论道。特别增加企业实地考察,通过企业咨询活动加深对课堂知识的理解和应用。

●开课周期延长,便于消化吸收。

女性培训班非脱产学习一年,每两个月集中面授五天,令公务繁忙的高层管理者工作、学习两不误。学员结合自己的管理实践撰写案例报告,并通过分组案例讨论促进学员间的交流和学习。

【招生对象】

1、女性高级管理人员,要求所在企业年销售额在5000万以上,或者个人年可支配收入在50万以上。

2、大专以上学历,年龄在30-50岁之间。

3、追求成功,追求卓越,热爱生活,关注内心成长。

【师资力量】

1、来自国内著名高校和专业研究机构的专家学者。

2、女性问题及女性形象专家,各类业内资深人士。

3、商界、政界、文化界的知名成功女性。

【证书发放】

完成学习后,学员学习档案归档保存,经考核合格,将由清华大学教育培训管理处统一颁发“工商管理核心课程高级研修班”结业证书,加盖“清华大学教育培训证书专用章”钢印,证书号可登录清华大学教育培训与认证查询。

详情咨询页面电话:4000-151-152!

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