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甘孜人力资源师考试科目

2017-04-28 阅读:117 来源:成都世纪精英学校
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甘孜人力资源考试科目分为理论和实操技能。考试内容主要是围绕着人力资源六大模块模块。详情请咨询四川世纪精英培训学校。

人力资源管理师是国家劳动和社会保障部推出的职业资格之一,是由国家劳动部统一组织考试,全国统考一年两次,分别为每年五月份和十一月份,考试合格后由国家劳动和社会保障部颁发人力资源管理师(国家职业资格二级)职业资格证书。据国家劳动和社会保障部关于实施《企业人力资源管理人员国家职业标准(试行)》及劳社厅发[2001]3号文的通知精神,规定今后企业人力资源人员必须持有相应的职业资格证书才能上岗。全国统考是对其知识和能力的综合评定以及职业素质的检验,持有该资格证书者,表明其已具备了从事人力资源管理所必备的学识和技能,也是企业管理工作者向更高层次发展的新起点。

甘孜人力资源师考试报名资料:

(1)学历证书1份,身份证复印件2份;

(2)从事本工种连续工龄的单位人事劳动部门的盖章证明;

(3)免冠近照1寸、2寸蓝底彩色照片各4张。

(4)人力资源管理师国家职业资格证申报表

甘孜人力资源管理师考试成绩查询:人力资源管理师考试成绩可以在网上查询,在每个省的职业技能鉴定中心查询。四川的人力资源管理师成绩在四川职业技能鉴定中心查询,考生可以输入身份证号和姓名进行查询,也可以输入姓名和准考证号进行查询。

2014年甘孜人力资源管理师考试正在报名中,报名请联系四川世纪精英培训学校,专业的培训,一流的服务。

甘孜人力资源师考试科目

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