“职业教育就是就业教育。”教育部部长周济如此形容职业教育的本质,与学历教育相比,“以就业为核心”、“以企业的需求为导向”是职业教育的根本出发点,职业学校教育和市场的连接比学历教育更紧密、针对性更强。职业教育在逐步向贴近学生、贴近岗位、贴近就业环境发展。这也是北大青鸟被广为关注并认可的原因。
业内专家指出,目前,进入就业市场的劳动力结构大致可以分为三种:第一种是具有中专、职高、大专及以上学历,具备一定专业技术的劳动力;第二种是初中以上学历,年龄在18-45岁之间的低技能劳动力;第三种是初中及以下学历,无技能、高龄劳动力。这三种劳动力占市场比例大约为30%:30%:40%。而目前企业需求量最大的是第一种,其次是第二种,三种需求的比例大约为50%:40%:10%。
可以见得,企业对于人才的需求量集中在专业技术、技能型人才上。职业学校培养专业技能的人才,无疑是符合市场需求的,其毕业生就业率高也无可厚非。据教育部今年公布的数字显示,去年全国中等职业学校毕业生数为526.96万人,就业学生数为506.35万人,平均就业率为96.10%。
职业教育的发展早在改革开放之初就展现出了活力。1980年,国家开始对全国中等教育的结构进行改革;2005年国务院做出了关于大力发展职业教育的决定,温家宝总理提出了要大力发展有中国特色的职业教育。今年,国务院又发布了关于做好当前经济形势下就业工作的通知,文中提出要"实施特别职业培训计划,帮助更多的劳动者提高职业技能"。超过600万的大学毕业生面临就业问题,是近年来高校毕业生最多的一年。在严峻的形势面前,职业学校毕业生却成为就业市场的宠儿。有调查显示,一个省内120余所职业学校的3万多名毕业生09年就业率达到了98%,如何能使更多人顺利找到自己的好去处,北大青鸟创新的标准化管理模式将给人们带来启迪。
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