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人力资源管理就业前景如何?

2017-06-24 阅读:112 来源:新茂教育
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人力资源管理师发展规划

助理类工作(文员类工作)——人事专员——人事主管(也可分为各模块主管,如薪酬主管,绩效主管,招聘主管等)——人力资源经理——人力资源总监(或常务副总)

人力资源管理师薪资待遇

人力资源部门的月薪,总监一般为2万元至3万元;人力资源管理师一般在1万元左右,最高不超过2万元;薪酬经理、招聘经理为8000元至1.5万之间;绩效经理8000元至15000元,人事专员为2000元至4000元。高薪,使HR成为许多人眼中极具吸引力的热门职业。

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