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激发动能团队管理

激发动能团队管理

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《激发动能的团队管理》

课程大纲

主讲老师:高伯任老师

单元认识团队管理

1.课程介绍与学习目标

2.学习团队组建

3.为什么需要团队

4.团队的概念

5.在团队发展四阶段中的团队领导行为

6.分析团队角色

7.发挥团队成员所长

8.授课与引导技巧

第二单元团队形成期:达成高质量的团队决策

1.活动:荒野遇险

2.制定团队决策的五种方式

3.达成共识,获得生存

4.团队决策制定中的无效行为

5.不同团队决策方式的成本和收益

6.采用合适的团队决策方式

7.达成团队有效决策的技巧

第三单元团队风暴期:处理建设性的团队冲突

1.测试:了解你解决冲突的方法

2.更深入地解析冲突处理风格

3.建设性冲突的优势

4.介入冲突前的注意事项

5.处理冲突的四大方法

6.练习:团队冲突解决

第四单元团队规范期:在团队中分享领导力

1.活动:我们一起来完成

2.发掘你的领导才能

3.雁群的换位领导

4.分享领导力的益处

5.如何在团队中分享领导力

第五单元团队表现期:赞赏的新视角

1.赞赏的经历与益处

2.经理在赞赏方面的障碍与误区

3.有效赞赏的特征

4.创建您的奖励和表扬制度

5.奖励和表扬的规则

6.寻找机会赞赏你的团队成员

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