汽车维修培训大全？公司训练分为技能才能训练、管理才能训练等训练种类，考电工本考焊工本考空调制冷维修本技能才能训练首要对于普通职工统筹管理人员。
1、管理才能训练要点对于公司的中层和底层班组担任人。
2、每年头拟定训练方案，确定训练内容和训练方式。
3、依据训练内容组织训练人员，训练设备和选定训练老师，有用的保证训练方针顺利完成。
4、积极参与职业主管部分和有关部分组织的训练。
5、获取营业收入的()%做为职工训练费用。
6、年末对训练作业进行深入分析并总结，联系作业要点提出下年度训练方针。
汽车修理厂人员训练准则典范：
1、公司职工的训练作业由首要领导担任，厂(公司)工会或其它职能部分(人员)担任具体措施执行。
2、公司每次组织一次会集政治学习，及时向职工贯彻执行党和国家的方针、方针以及有关规定。
3、公司的有关部分(人员)应联系出产状况，当令展开技能学习和技能练兵活动，使职工不断罗致新知识、新技能，为出产经营效劳。
4、充分利用公司内部设备，展开多种方式的学习活动，营造“人人刻苦钻研技能，个个争当出产能手”的稠密空气。
5、鼓舞职工展开自学、互帮互学活动，对学有成果的视情作适当奖赏。
汽车维修培训大全？6、坚持持证上岗准则，对有天资要求的岗位，咨询电话：15300197429应组织人员参与专业训练和查核，在获得相应资格证书后，方可组织上岗作业。
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