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邮轮人才的培训目标及赴岗流程

2016-12-29 阅读:252 来源:上海禹启人力资源有限公司
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培养目标

结合国际邮轮行业人才急需的就业现状,针对邮轮公司招聘岗位的需求,公司借调拥有实际邮轮工作经验的管理人员或工作人员承担岗位技能的实训\实习工作,使学员达到邮轮公司要求的酒店专业知识、应用英语交流、岗位技能标准,确保通过邮轮公司的录用面试,为大学生就业开启海外工作的大门,为国家培养更过的拥有海外工作经验、具有国际视野的人才。

赴岗流程

1、初审(报名及资格审查)

2、英语及相关知识技能培训

3、实习实训(无酒店或邮轮工作经验者)

4、复审(复试及岗位确定)

5、海事证书培训

6、赴外证件办理及合同签订

7、赴岗工作

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