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人力资源管理师二级考试科目 人力资源管理师二级含金量

2022-04-18 阅读:367 来源:川研教育培训学校
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人力资源管理师二级考试科目?人力资源管理师二级含金量?初中级人力专业证书区分:初级经济师人力专业证书名称是“助理人力资源管理师”,中级人力专业证书名称是“人力资源管理师”,所以大家不用担心混淆,初级和中级证书名称是不一样的。


人力资源管理师二级考试科目  人力资源管理师二级含金量


人力资源管理师二级考试科目  

人力资源管理师分四个等级:四级人力资源管理师、三级人力资源管理师、二级人力资源管理师、一级人力资源管理师。四级和三级考2门科目:《理论知识》和《专业技能》,二级和一级考3门科目,多考一门《综合评审》。

选择题,主要包括《职业道德》和《专业知识》。部分省份不考核《职业道德》。

《职业道德》通常会有25道选择题,权重10%,共10分;

《专业知识》通常有100道选择题,单选60道,多选40道,权重90%,共90分。

《专业技能》考核内容:

简答题、计算题、综合题,权重100%,共100分。


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人力资源管理师二级含金量

企业人力资源管理师证书是由国家人力资源和社会保障部颁发,人力资源管理师等级职业资格证书是一种职业技能鉴定证明、劳动工种(岗位)操作技能证明、职业准入证明。凡考核合格者,由国家人力资源社会保障部颁发相应等级的职业资格证书,实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询,是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件,可记入档案、全国通用。

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