2011年上半年,游戏行业共发布技术性职位2578个。其中包括程序、游戏美术、游戏策划、测试等,占2011年上半年总发布职位的67%。非技术性职位共发布1283个,其中含市尝运营、推广、行政后勤类职位,占33%。由此可见,游戏行业技术类人才占2/3的市常
技术性职位中,游戏美术人才的需求量最大,占总需求职位的26%,上半年共发布986个美术职位。程序员的需求也非常大,占到22%,发布职位863个。而策划的需求相对以上两个职位较少,发布职位578个,只占15%。测试类人才最少,只占4%,需求职位仅151个。
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