本校核心优势：
1、考前精准押题，是高通过率的保障。
2、办学多年的省直培训机构，在学员不够报考条件时，有较大的协调空间。
3、授课教师系对考试培训经验丰富的大学教授全程授课，以而保障了教学质量。区别于某些机构‘山寨教师’授课的现象。考前，我们还将邀请权威命题专家亲临讲题。
4、提供学员课堂同步教学视频（便于复习也利用缺课后自修）、开设内部学员群（便于师生及时交流），平时授讲并练习海量练习题（考试不慌）、考前有模拟考试（从容备考）。
5、提供网络教学课程，方便工作繁忙及外地学员学习。
培训内容：劳动经济法、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、劳动关系管理。
考试方式：考试共分两份试卷，均为笔试。卷1为职业道德和理论知识；卷2为操作技能。1级人力资源管理师需参加论文答辩。
学员考前报名需提交材料：学历证明、身份证、原件及其复印件各4张，2寸白色或兰色底背景正面免冠彩照6张，工作证明原件4份。
考试时间：每年5月、11月第3个周末。
课程推荐：houxue/xuexiao/226015/
推荐热点：莆田游泳培训
加载全文
