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以前的管理基本上更注重于企业流程的监管以及企业资金的运作，其中资金的管理中很大一部分的职责是由会计部门承担的。但是现在企业的发展和过去完全不一样，这也是时代改变的重要表现形式，可能也是我国经济制度转型时期的重要改变内容。在以前员工没有下岗的风险，只需要按时上班就可以，也不需要进行绩效管理。

但是现在上面的管理方式肯定是不行的，为什么要这么讲呢？因为道理很简单，企业的发展完全是靠自己，如果没有效益，或者管理不善，企业就会产生倒闭的风险。正是由于上面所分析的原因，所以现在企业的发展过程之中，真的是离不开人力资源管理师的工作。这也就是会促生新的职业规划，同时也是可以解释为什么现在这么多朋友都是非常关注着广安助理人力资源管理师培训班，实际上它相当于某种形式的上岗培训，通过专业的培训，有效的提升学员的能力和成绩，然后再它的帮助下，顺利通过考试，之后就可以成为广安助理人力资源师。

通过上面的分析，是可以让大家有着一个这样的了解，正是因为现在时代的发展，市场环境的改变，企业管理模式的转变，所以企业人力资源管理师的作用越来越大。如果想要了解其中更多的内容，包括关于考试的各种信息，此时可以登录到四川人力资源管理师培训班028hr.org。

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