泸州hr培训哪里有？哪里培训能够在最短的时间达到最好的效果，这是一个学习效果的重要体现，那么就需要选择一家比较好的培训机构进行培训，那么什么是比较好的培训机构呢？主要是体现在在师资和培训效果上面，相信所有的朋友都明白一个道理，好的老师不仅能够让我们学会一些比较好的东西，更会教我们一些思考的能力，教我们如何在工作中更好的执行hr的职责，所以我建议大家选择世纪精英，世纪精英成立于2002年，全国名校精英人才组成的高管团队，强势整合全球领先教育资源，发展旗下众多明星培训品牌：人力资源，心理培训，会计、二手车鉴定评估师、理财规划师、商务策划师等多个专业，在教育培训不同的细分领域创造了非凡的成就。
一般hr培训课程如下：
课程内容1:人力资源规划
知识和技能:组织机构的设置、调整与分析，企业人员计划的制定、管理制度与费用预算
课程内容2:招聘与配置
知识和技能:招聘需求分析、工作分析与胜任能力分析、招聘程序与策略、招聘渠道分析与选择、人才选聘的技巧及运用、降低员工流失的措施
课程内容3:培训与开发
知识和技能:建立培训制度，制定培训规划、确定培训对象、培训需求分析、制定可提升员工的发展计划、培训方法的选择、培训效果的评估
课程内容4:绩效管理
知识和技能:绩效管理系统的设计与运行、绩效管理的面谈、绩效考评的方法
课程内容5:薪酬福利管理
知识和技能:岗位评价与薪酬等级，薪酬调查、计划、结构，制度的制定、调整，人工成本核算，福利项目的设计、补充养老保险和补充医疗保险的设计
课程内容6:劳动关系管理
知识和技能:劳动合同管理，劳动合同文本的准备、订立和变更、解除与终止，集体合同的协商和履行、劳动争议处理制度、员工沟通
四川世纪精英培训学校开设的人力资源培训的课程内容和教学特色
名师授课——专业师资团队，强化教学质量。
精品小班——保证品质，坚决不开大班。
案例分析——激发浓厚兴趣，产生学习动力。
模块训练——强化记忆能力，覆盖考点难点。
保过班？！＊—彻底解除您的后顾之忧！
