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企业人力资源管理在制度与人情中抉择感想

2017-06-24 阅读:109 来源:新茂教育
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学习完这章,将我的思绪拉入刚刚进入职场的那年。那时是一个小黄毛丫头,做一个小小文员,入职的第一个月,就和一个主任“干”上了,具体事情忘记了,但是我是按制度来,坚持原则,未按照他的要求做,他一急,就来横的“我一个主任,还怕你一个文员不成”,那时候刚刚毕业,年轻气盛,也不服输,告诉我部门领导,他也支持我,让我赢了那一嘲战役”。在今后的工作中,我都会坚持原则,不会顾及什么人情、权位,在自己的工作中越战越勇,也收获了一些名声。渐渐的,工作几年后,发现有些时候矛盾很尖锐,我的咄咄逼人也让自己陷入一些沟通困境,我尝试着改变工作作风,坚持原则的同时,也学会一些圆滑,反而这样的我,更让我接受,更让我受大家欢迎,别人都说我变了,变得好沟通了。可是,有的时候,我会反思这样的我到底好不好,是不是进入社会越久,人变得越来越现实?可是,在一味的坚持原则下,我就像一头全身竖刺的刺猬,处处树敌。可能这就是长大的烦恼,可能这就是职场进程中的一门必修课吧......

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