杭州人力资源资格证培训?虽然9月是人力资源考试报名培训的一个小高峰，但是从四月开始，对于生源的抢夺已经逐渐浮出水面，全国的各家培训考试机构纷纷展开了大规模的生源抢夺拉锯战。卓博教育提醒，在进行培训班的具体选择过程中不要轻信“保证通过”之类的美丽谎言。
近日卓博在实际调查同行机构中发现，“考前短期培训，一次性迅速拿证”已成为很多培训机构吸引生源报名的利器。不少参加这个考试的考生指出，自己在网上的信息报名完成后，手机就经常会收到各类的垃圾短信，内容也基本上就是“我机构可以获得考试内部绝版资料”，或者诸如“只要考前过来听几堂课，简单的划以下重点，保证一次顺利通过”之类的。
在实际走访中我们进一步发现，从事人力资源工作的在职人员工作通常比较繁忙，学习时间通常不太充裕，所谓“学期短、见效快”的“速成培训课程”，迎合了考生迫切希望取证的心理，因此在社会上颇有市场，一些受接受采访的学员表示这类课程他们都有所耳闻。
卓博教育建言：这类陷阱不要轻信，最好要选择正规的机构。那么，这类的“速成培训课程”是否有这样神奇的效果，能在短期内达到脱胎换骨的效果吗?
卓博教育在接受我们采访时表示，这类课程的实际效果与宣传其实是大相径庭的。这类机构通常是不具备什么过硬的办学资质的，他们成立的时间不长、教学资源也不是特别充裕，也没有良好的师资保障，对于课程的调控没有什么经验，只能在宣传上大做文章希望蒙混过关。目前人力资源培训领域逐步走向正轨，行业在朝着规范性不断地发展，一些不法机构的存在还是短期内无法完全避免的，它们打着考试保过的旗号吸引迫切取证考生注意，基本上拿到学生钱款后就立刻卷铺盖躲起来，或是等风平浪静后继续出来换个门面招摇撞骗，令学员无法维护自己的正当利益。
卓博负责课程的教学顾问告诉记者，随着人力资源资格考试的门槛逐渐拔高，建议大家不要相信那些短期内上几天课就能顺利拿证的虚假宣传，浪费自己的财力不说，还影响了自己的职业规划。
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