借用一首歌的歌词，“外面的世界很精彩”。引发了近些年出国热的情况，尤其是从教育角度，越来越多的家长送孩子到培训班，为的就是出国受教育。所以这种出国热的浪潮，大多数都是学生。能够拿得起出国费用的家庭，对于孩子的培训学费，也都是掷地有声。而且绝大多数，都选择的是小课培训。有一对多人模式，又或者是一对一的模式。虽说可能有着不错的效率，但是很多机构的价格是不靠谱的。尤其是一些大牌老师，培训机构的明星教员。要请到这些老师，做一对一的指导，价格是比较惊人的。
而且这种不靠谱的现象，在众多的培训机构当中，也非常的常见。如果想要在这么多的培训机构中，脱颖而出。惯性的思维，一定是要出新、出奇。但是罗德国际教育的出现，显得很平常，很正规。为什么敢于这样简单的，就进入到培训市场？我们看看罗德国际教育，怎么看待这个问题。
罗德国际教育要做最靠谱的培训机构
对于教育培训机构来说，靠谱分为两个层面。第一个层面就是在教育上靠谱，第二个层面就是在价格上靠谱。
就教育层面来说，罗德国际教育首先有着靠谱的模式，也就是一对一的教学模式。并且在这个模式上，有了引申和重点的改革。那就是提出了全日制，以及因材施教的概念。这样就可以保证在时间上，和教学的效率上，两个方面的同时提高。
就价格层面来说，罗德国际教育绝对没有之前所讲的，明星教员惊人价格的事情。都是经过前期合理的市场考察之后，得出了普遍能够接受的一个价格。这么做的目的，就是在保障正常效益的基础上，能够帮助更多的人，完成出国的梦想。
罗德国际教育不要噱头用实力说话
什么是教育机构的硬实力？那就是教员的能力。应试教育难以起到好的效果，就是在授课的老师，完全是为了学生的考试成绩。但是培训机构不同，是真的希望学员能够学到更多知识的同时，再进一步的提高学分。这就是罗德老师们的教学目标，这里的老师有着丰富的教学经验，而且在学员的提分率上，都是达人的水平。每一位老师都是在因材施教，让学生的知识增长，分数提高的同时，还具备着良好的人格魅力。
有硬就有软，教育机构的软实力，体现在教材和制度。罗德国际教育的全日制制度，采用了双方监督模式，可以达到三方受益的效果。简单来说，就是以六七个孩子，一个监督老师为一个组合。监督将孩子的学习情况，及时回馈给家长，完成家长和老师的双监督。最后达成学员学分提高，家长满意，老师也满意的三方受益效果。
而教材方面，罗德国际教育并没有采用比较惯用的托福教材，而是更用心的为学员们针对性的挑选或者编写教材。无论你是水平比较高的，还是能力相对较差的学员，罗德会在入学前，做一次统一测试。然后根据学员的不同情况，指定编写教材。也只有这样的科学教学材料，才能达到更好的效果。
