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人力资源开发战略与规划
课程提示:如何利用好人力资本,做好人才的吸引、留用与激励是现代企业管理中相当重要的一项,人力资源管理与企业战略管理相结合,将使培训参加者掌握较新的人力资源规划中的技术与方法,从而在未来的发展中应用于企业,为企业带来真正的收益。
内容简介:
*现代HRM的战略作用与地位
*组织与人力资源管理的关系
*HRM的专业方法与工具
*人力资源管理规划与预测的方法
北京文菲斯特企业管理培训
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