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“找工作难，找份好工作更难，找份专业对口的好工作更是难上加难。”一位在人才市场找工作的大学毕业生小黄苦诉道，“辛辛苦苦学了四年，没想到毕业了没人要了。花了家里那么多钱，现在连工作都找不到，怎么给家里人交代？”

近年来，影响大学生就业的重要因素之一即大学所学专业是否与社会需求相一致。用人单位对大学生的专业偏好比大学知名度更高，一些名牌学校不适应市场需求的专业，学生就业就不理想。用人单位在看重“专业”的同时，还对大学毕业生的“专长”很重视，有专长的复合型人才是用人单位竞相争聘的热点。

由于我国的职业教育体制尚不健全，导致很多大学生在实际工作中动手和实际操作能力不如职业院校的学生。这时，职业教育就成了弥补的重要途径。许多大学毕业生“回炉”到职业学院进行技能训练，然后才能找到工作。到职业学院学一门技术不再是中、高考落榜生的专利，已成为众多大学生的选择！

汽车行业作为一个国家的支柱产业，发展势头在近两年变得更加强劲。由教育部牵头，国家六部委共同评定出了全国四大紧缺人才行业，汽修行业就是其中之一。从负责技术维修的高级蓝领，到精通汽车行业的高级经营管理人才，都已成为汽车企业翘首以盼的”香饽饽”。

大学生拥有较高的文化水平、知识层次等多方面的综合素质，如果再掌握了汽修技能则更容易在汽修行业的岗位上凸显自身优势！据调查发现，汽修人才的待遇相当不错，初级工的平均收入为3000元到4000元，有一定工作经验的师傅收入约为5000元，管理人员一般为6000到8000元。若是懂得更多专业知识和新技术、擅长维修新型车和进口车的技师，月薪有可能突破1万元。真正称得上是汽修“金领”！

面对社会对汽修人才需求量的巨大缺口，传统的“师傅带徒弟”人才培养方式已远远无法满足。因此，正规的汽修院校已经成为培养汽修人才的重要途径。

由新华教育集团投资设立的郑州万通汽修学校对社会招生的十多个汽修专业以及中短期培训班，近年来一直非常火爆。这里的学员有很多都是希望通过系统学习汽车维修专业知识和技能，以进入汽车维修行业的大学毕业生。

百庆精英教育-汽车店面营销管理