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企业培训师简介

职业前景

近几年由于自主培训更为贴近企业的实际需求，越来越多的高绩效企业纷纷构建自己的内部培训体系，将培训重心由外部逐渐转向内部，把自主培训体系视为提升员工职业化素养和组织整体竞争力的重要法宝对于企业而言，不管是外资企业、国有企业、股份制企业、还是民营企业等，学习、培训已做为21世纪的“第五项修炼”，越来越受到企业创立者和高管的重视。因为，企业管理、战略规划、企业员工素质提升、业务能力提高、团队建设和卓越执行力，以及避免客户流失和化的为企业增值等各种问题都需要经过培训来解决。企业拥有一定数量经过专业培训和认证并具有高水平的企业培训师可以有针对性的解决企业管理、人员素质、品牌竞争力、产品推动力的问题。因此，企业拥有了自己的经过国家职业资格认证，掌握专业技能的企业培训师，对于企业系统的安排培训计划，减少培训成本，推动企业长期有序健康发展，都有着积极地和重要的作用。目前，企业培训师成为金领职业，企业培训师月薪至少在7000以上，被称为：“金领中的金领”。

企业培训师简介

企业培训师是二十一世纪的“钻石职业”，同时又是最受人尊敬的职业之一。随着企业培训产业的迅速发展，企业培训师已变得炙手可热。现在不管是企业还是专业培训机构，对培训师的需求越来越迫切，尤其是既懂企业培训体系设计，又懂授课或对外课程采购的优秀培训师，更是备受培训市场推崇。

针对这一市场需求，国家人力资源和社会部于2002年正式推出企业培训师国家职业资格标准，目前助理企业培训师、企业培训师、高级企业培训师已列入国家统考项目。